Povežite se sa nama

DRUŠTVO

Još jedan dođe plan

Objavljeno prije

na

SVETOZAR-hr-marovica

O reformi državne uprave priča se duže od decenije. Strategija i akcionih planova nije falilo, ozbiljne promjene nijesu zabilježene. I dalje je, prema ocjenama Evropske komisije, glomazna, visoko politizovana i ima ograničene kapacitete.

Od 2002. do 2009. imali smo Strategiju, od jula 2010. do 2014. -Agendu reforme državne uprave.

„Modernizacija i reforma znače organizovano uvođenje evropskih standarda i promjena koje sistemski, trajno, podižu nivo efikasnosti, efektivnosti i zakonitosti u radu uprave”, najavljivao je premijer Milo Đukanović kad je Strategija usvajana.

Agenda reforme javne uprave Aurum istim stvarima bavila se nekoliko godina kasnije. Svetozar Marović, tada potpredsjednik vlade, najavljivao je 2009. ,,giljotinu propisa”. Kazao je da će ukidanje ,,suvišnih” zakona i propisa potrajati između 12 i 15 mjeseci. Iako je uredno najavio da će nakon toga biti sagledani efekti projekta – ništa slično nijesmo vidjeli.

Skoro tri godine su prošle otkako je vlada napravila Strategiju i Akcioni plan za reformu javne uprave do 2016. Iz Vlade je 2011. najavljeno da će se smanjiti broj zaposlenih u državnoj upravi, javnim službama i ustanovama.

U dokumentima Svjetske banke u to vrijeme je zabilježeno, na primjer, da, kako bi ispunila sve uslove za izgradnju skladišta, građevinska kompanija u moldavskom gradu Baltiju treba da potroši 1852 američka dolara ili 110 odsto prihoda po stanovniku te države. U Podgorici, taj trošak bi bio 140 000 dolara ili 2132 odsto od prihoda po stanovniku Crne Gore.

Vlada opet ima Plan. ,,Vlada planira da u narednom periodu, kroz reorganizaciju javnog sektora, odnosno dalje strukturne i organizacione reforme, doprinese povećanju efikasnosti javne uprave i uspostavljanju modernog i efikasnog aparata koji će na najbolji način servisirati potrebe građana Crne Gore”, kazala je, predstavljajući Plan unutrašnje reorganizacije javnog sektora, državna sekretarka u MUP-u mr Jadranka Vojinović.

Naredne tri godine Vlada će, kako je najavljeno, smanjiti broj zaposlenih u javnoj upravi za oko 6.000 ljudi i po tom osnovu u državnoj kasi uštedjeti oko 64 miliona eura. Bez posla u državnoj službi ostaće najviše ljudi u policiji, zdravstvu i školstvu.

,,U javnom sektoru ima oko 60.000 zaposlenih, a plan je da se do 2017. godine taj broj smanji za deset odsto”, objasnio je Veselin Vučković, generalni direktor za državnu upravu.

Najavljeno je da će ministarstva do kraja 2014. morati da odluče koliko zaposlenih će ostati bez posla. Smanjenje zaposlenih odnosi se i na opštine, ali i državna preduzeća.

,,Plan unutrašnje reorganizacije javnog sektora je, konačno, objavljen, 28. novembra 2013. godine, gotovo pet mjeseci nakon što je usvojen u julu, i više od godinu i po od kada je usvojen nacrt ovog važnog dokumenta za reformu javne uprave. U Planu se ne navode analize koje su morale prethoditi projekcijama i konkretnim ciframa broja zaposlenih koji će napustiti javni sektor, pa je nejasno na koji način je, u metodološkom smislu, ovaj dokument nastao”, ocjenjuje u izjavi za Monitor Jovana Marović, koordinatorka istraživanja u Institutu alternativa.

Ozbiljna i uporna upozorenja iz Evrope da Crna Gora mora reformisati javnu upravu zasad su dala barem jedan rezultat: iz objavljenih dokumenata, iako razni podaci u njemu fale, konačno se zvanično može vidjeti koliki broj ljudi živi od državnog budžeta – 58.766.

Broj zaposlenih u ukupnom javnom sektoru čini 35,2 odsto ukupne registrovane zaposlenosti u Crnoj Gori. Ukupni izdaci za zarade u sektoru opšte vlade su za 1,7 odsto viši u odnosu na prosjek Evropske unije i dostigli su 12,5 procenata BDP-a. Ukupna izdvajanja za zarade u javnom sektoru, uključujući i preduzeća u državnom vlasništvu, dostižu približno 17 odsto BDP-a.

Po broju zaposlenih u opštoj vladi Crna Gora se baškari među najbogatijim državama u Evropskoj uniji. Norveška, Danska, Švedska, pa Crna Gora. Njemačka je, na primjer, na 25. mjestu.

U odnosu na prosjek Evropske unije potrošnja na zarade u opštoj vladi u Crnoj Gori je viša za približno 1,7 procentnih poena BDP-a. Usput, menadžeri koje plaća država za preko 20 odsto su bolje plaćeni od onih u privatnom sektoru.

Prije tri godine bili smo među zemljama sa najviše policajaca na svijetu – 808 na sto hiljada stanovnika. Evropski prosjek je – 300. U međuvremenu, broj policajaca je smanjen, sada je predviđeno smanjenje broja zaposlenih u Upravi policije za 463 službenika. U prosvjeti je vlada uočila 1.332 prekobrojna među 13.669 zaposlenih. U zdravstvenim ustanovama: 751 od 7.684.

Pored obračuna sa čistačicama koje će dotući ,,outsoursing”, to jest angažovanje spoljnih servisa, vladin plan naširoko razrađuje privatno javna partnerstva. Smatraju da je to dobar način da se umanje troškovi države za predškolsko vaspitanje i obrazovanje, smještaj učenika i studenata, smještaj starijih osoba i slično. Spas u privatno javnom partnerstvu Vlada vidi i kada je riječ o zdravstvu, obrazovanju, upravljanju vodom i objektima za vodu za piće, putevima, željeznicom… Koliko će da košta – ne zna se. Privatno javna partnerstva u Crnoj Gori nemaju institucionalni okvir u kom funkcionišu i dosad su često išla na štetu, a ne u korist građana.

U Institutu alternativa smatraju problematičnim što Plan ne sadrži informacije koje se odnose na nova zapošljavanja i jačanje administrativnih kapaciteta državnih organa što je, takođe, jedan od važnih preduslova za reformu javnog sektora.

,,Moglo bi se reći da Plan unutrašnje reorganizacije javnog sektora pruža jasnu sliku percepcije izvršne vlasti o višku zaposlenih i potrebi njihovog postepenog smanjivanja. Međutim, utisak je da Plan ne precizira jasne korake i aktivnosti u pravcu same reorganizacije javnog sektora, pa je ovo više plan smanjenja broja zaposlenih i povezanih troškova”, kaže Jovana Marović.

Ona naglašava da je posebno važno da se sprovođenje ovog plana ne odrazi na kvalitet usluga koje građanima pruža javni sektor, a naročito da smanjenje broja zaposlenih ne pogodi kvalitet usluga u sektoru obrazovanja i zdravstva.

Naravno, kada je riječ o otpuštanjima i zapošljavanjima nezaobilazno je pitanje političkog uticaja. Fakat da javne službe vrve od zaposlenih u akcijama ,,jedan zaposleni četiri glasa”, u direktnoj je suprotnosti sa ciljevima kao što je jačanje administrativnih kapaciteta.

,,Afere kojima smo, gotovo po pravilu, svjedoci prije održavanja gotovo svih izbora u Crnoj Gori, o kojima se precizno govori i u Izvještaju Evropske komisije o napretku Crne Gore u 2013. godinu (afere Snimak i ,,kovertirane ostavke”), na neki način ,,bacaju sjenku” na izvjesni napredak koji je postignut primjenom Zakona o državnim službenicima i namještenicima kada je riječ o unapređenju transparentnosti procedura zapošljavanja” ukazuje Jovana Marović. ,,Izvjesno je da bez otklona od dosadašnjih ustaljenih procedura zapošljavanja, zainteresovane strane, javnost, pa u krajnjem ni kandidati koji se prijavljuju na konkurse za rad u organima javne uprave, ne mogu promijeniti percepciju o ‘politizovanoj upravi'”.

Po svemu sudeći, može se očekivati da će, pod firmom smanjenja izdataka u javnom sektoru, država ,,servisirati” sve manje potreba građana. Ako vrtići mogu biti privatni, što ne bi mogle i škole. Znajući šta je dosad uradila ova vlast, zloslutno zvuči kad u planu za reformu javne uprave govore o stomatologiji, oftalmologiji i pedijatriji. Bilo bi glupo misliti da će voda, nakon što se iz državne firme preseli u privatno javno partnerstvo, koštati isto kao sada.

Svaki dosadašnji plan za reformu državne uprave bio je tek papir. Malo je nade da će ovoga puta biti drugačije prosto zato što bi, ukidajući nesposobne državne službe, ova vlast ukinula samu sebe.

Miloš BAKIĆ

Komentari

DRUŠTVO

ZLOČINI, FILM, STVARNOST: Žrtve Jasenovca u raljama poltike

Objavljeno prije

na

Objavio:

Logor Jasenovac je bio obavezno štivo u istorijskim knjigama iz doba socijalističke Jugoslavije i mjesto nebrojenih đačkih ekskurzija. Međutim, različite interpretacije zločina, umanjivanje i uvećavanje broja žrtava, postale su jedan od glavnih detonatora srpskog i hrvatskog nacionalizma. Film Dara iz Jasenovca srpskog reditelja Predraga Antonijevića je ponovo uzburkao balkanske  nacionalističke duhove

 

Nedavna premijera igranog filma Dara iz Jasenovca srbijanskog reditelja Predraga Antonijevića je ponovo uzburkala balkanske duhove. Naime, srpski zvaničnici su se pohvalili da je „konačno“ snimljen film o koncentracionom logoru Jasenovac u Hrvatskoj iz Drugog svjetskog rata. Logor je zvanično progutao oko 83.000 ljudi tokom četiri godine postojanja. Najviše su stradali Srbi (gotovo 50.000) uz rasno nepodobne Jevreje i Rome i politički nepodobne Hrvate antifašiste. Logor Jasenovac je bio obavezno štivo u istorijskim knjigama iz doba socijalističke Jugoslavije i mjesto nebrojenih đačkih ekskurzija. Međutim, tokom vremena je postao i politički bič za nacionalističke Hrvate kojima je režim spočitavao kolektivnu krivicu za smrt, kako su tada tvrdili, čak 700.000 mahom Srba. Srpki nacionalisti su uvećavali brojke ubijenih i do milion i sto hiljada (iako je čitava Jugoslavija ukupno imala milion žrtava) i optuživali komuniste da nisu dovoljno oštri prema Hrvatima. Hrvatska desnica je spuštala brojke stradalih na svega nekoliko hiljada i optuživala komuniste da im se preko Jasenovca nameće izgovor za srpsku dominaciju. Komunističko balansiranje između dva ekstrema i gušenje dijaloga je na kraju dovelo da Jasenovac postane jedan od glavnih detonatora srpskog i hrvatskog nacionalizma, koji će uvesti Jugoslaviju u krvavi raspad  90-ih.

Politika je ušla u film od počekta. Prvo je premijerno prikazan u Gračanici, srpskoj enklavi na Kosovu, „jer je položaj Srba na Kosovu i Metohiji sličan onome u logoru“ – po riječima reditelja Antonijevića. Predrag Antonijević je takođe najavio da se želi „dotaknuti i Kosova“ u svom filmskom radu a najavljena su i snimanja o hrvatskoj operaciji „Oluja“ 1995.

Bolji znalci jugoslovenske kinematografije su nakon prikazivanja Dare odmah primijetili njezinu nevjerovatnu sličnost sa likom Rade iz „Djece Kozare“ čiji scenario je napisao Arsen Diklić još davne 1986.  Film je trebao raditi čuveni jugoslovenski i hrvatski reditelj Lordan Zafranović poznat po nekoliko kultnih igranih filmova na temu ustaških zločina. Zafranović je takođe i autor dokumentarnog filma Krv i pepeo Jasenovca iz 1985. godine, kojim je kasnije izazvao gnjev mnogih desničara po dolaska HDZ-a na vlast i primorao ga da se privremeno odseli iz Hrvatske.

Zafranović je bezuspješno tri puta konkurisao kod Filmskog centra Srbije da dobije sredstva za svoj film. Predsjednik filmske komisije Žarko Dragojević je nakon poništenog prvog konkursa, i prvog odbijanja Zafranovića, podnio ostavku zbog stava i ponašanja drugih članova komisije prema Zafranovićevom projektu. Dragojević je rekao medijima da bi realizacija Djece Kozare zasjenila sve što je do tada viđeno na temu Drugog svjetskog rata. Ipak nekoliko mjeseci kasnije na ponovljenom konkursu finansijska sredstva će dobiti Antonijevićev projekat. Interesanto je da je prije toga, krajem 2018. godine, Predrag Antonijević bio na čelu komisije Filmkog centra Srbije kada je Zafranovićev projekat odbijen po drugi put zbog „ograničenih sredstava“. Inače Antonijević je izjavio srpskim medijima da mu se ideja za film o Jasenovcu javila tokom snimanja filma Zaspanka za vojnika, koji je premijerno prikazan na stotu godišnjicu završetka Prvog svjetskog rata. Scenario za Daru će napisati Nataša Drakulić koja je kao dijete prebjegla iz Krajine u Srbiju nakon ofanzive hrvatske vojske 1995.

Međutim, ne samo likovi, nego i skripta Drakulićeve u globalu je imala po nekim kritičarima previše podudarnosti ako ne i identičnosti sa Diklićevim scenariom koji je Zafranović želio da snimi. Beogradski Danas je objavio 24. februara ove godine da Antonijević i Drakulićeva nisu odgovarali na pozive i poruke njihovih novinara da objasne toliki broj podudarnosti između Rade iz Jasenovca i jos nesnimljene Djece Kozare.

Odgovor vjerovatno leži u oduševljenju predjednika Srbije Aleksandra Vučića koga je raniji Antojevićev film, po riječima samog reditelja, doveo „na ivicu suza“ i koji je onda upitao njegovu ekipu da li bi željeli da urade i film o jasenovačkim žrtvama. Sam Vučić slavodobitno izjavljuje dan nakon premijernog televizijskog prikazivanja Dare u Srbiji, Republici Srpskoj i Crnoj Gori, da je on inicijator filma, što je ponovio dva puta, i da je ponosan na to „jer se konačno neko setio da napravi film o mestu najvećeg srpskog stradanja“. Pohvalama filmu odmah poslije TV premijere pridružio se i gospodar Republike Srpske Milorad Dodik koji je primio glumce i rekao da će snimanje takvih filmova postati i „program Vlade Republike Srpske“. Dodik je dodao, ne trepnuvši, da je „priča o Jasenovcu skrivana od strane Titovog režima i oni su veći zločinci i saučesnici u zločinu nego se moglo i pretpostaviti“.

Jovo MARTINOVIĆ
Pročitajte ostatak teksta u štampanom izdanju Monitora od 26. februara ili na www.novinarnica.net

 

Komentari

nastavi čitati

DRUŠTVO

NEVLADINIM ORGANIZACIJAMA PRODIČNO NASILJE PRIJAVILO  40 ODSTO VIŠE ŽENA: Žrtve nasilja tokom pandemije postale lakša meta

Objavljeno prije

na

Objavio:

Preko 400 žena prijavilo je nasilje organzacijama Centar za ženska prava, SOS telefon Podgorica i Sigurna ženska kuća, dok policija bilježi isti broj prijava

 

Zimska noć na sjeveru Crne Gore bivala je sve hladnija dok je ona sa djecom stajala pred zaključanim vratima svoje kuće. Tek je došla iz policije nakon što je, poslije duže istorije nasilja, prijavila supruga. Kada je policije došla, on je zaključao kuću i uzeo ključ sa sobom, znajući da tako njegova supruga i djeca neće moći da uđu. Policijski čas, odnosno početak zabrane kretanja van doma se bližio, a molbe policiji da joj donesu ključ od supruga bile su bezuspješne. Policajci su se pravdali da imaju mnogo posla usljed epidemija i da nemaju slobodnih vozila. Bezuspješne su bile i molbe podgoričkog Centra za ženska prava, sve dok se predstavnici te NVO  nijesu čule sa starješinom. Tada je on odredio patrolu koja joj je konačno donijela ključ i omogućila ulazak u svoju kuću.

Ovo je jedan od primjera porodičnog nasilja koje trpe žrtve u doba pandemije virusa COVID-19, koja će biti upamćena i po povećanju broja žrtava porodičnog nasilja. Restriktivne mjere su doprinijele da žrtve provode više vremena sa nasilnicima, pa je stoga za oko 40 odsto porastao broj poziva za pomoć, pokazuju podaci crnogorskih nevladinih organizacija koje se bave ovim problemom.

Centru za ženska prava (CŽP) tokom 2020. godine je 120 žena tražilo pomoć zbog pretrpljenog nasilja u porodici. Riječ je o, kažu iz te NVO, oko 80 žena više u odnosu na prethodnu godinu. Za to vrijeme su pružili preko 3.500 usluga psihološke i pravne pomoći. Direktorica Maja Raičević tvrdi da gotovo svakog dana imaju novi slučaj gdje im se žrtve nasilja obraćaju za pomoć.

„Ne znam o čemu je riječ. Naša pravna pomoć je bila dosta efikasna i koristila je mnogima koji su nam se obratili, pa se možda i pročulo ili se broj žrtava nasilja baš povećao. Trenutno razmišljamo kako da se organizujemo i da pružimo adekvatnu pomoć svima koji se jave“, kazala je Raičević za Monitor.

Znatno veći broj prijava zaprimile su i organizacije SOS telefon Podgorica i Sigurna ženska kuća. SOS telefonu Podgorica za pomoć su se obratile 132 žene, dok je Sigurna ženska kuća imala 165 slučajeva pružanja pomoći.

Biljana Zeković, direktorica SOS telefon Podgorica, je istakla da je uz podršku UNDP-a kancelarije došlo do reorganizacije rada. Uvedeno je  dvadesetčetvoročasovno dežurstvo na telefonu i osim dva postojeća, aktiviran je još jedan mobilni broj dostupan klijentkinjama.

Ivan ČAĐENOVIĆ
Pročitajte ostatak teksta u štampanom izdanju Monitora od 26. februara ili na www.novinarnica.net

 

Komentari

nastavi čitati

DRUŠTVO

UPRAVA ZA KADROVE ZA ŠEFA POLICIJE DISKVALIFIKUJE DOKAZANE PROFESIONALCE: Hoće li konkurs biti poništen  

Objavljeno prije

na

Objavio:

Dobro obaviješteni izvori Monitora tvrde da će konkurs najvjerovanije biti poništen zbog grešaka koje je napravila Uprava za kadrove. Jedna od njih je greška prilikom utvrđivanja da li dugogodišnji policijski službenik Predrag Šuković ispunjava uslove da bude među kandidatima

 

Ove sedmice završeno je testiranje kandidata za poziciju direktora pozicije. Iako se još ne zna kako je testiranje završeno, prema pouzdanim izvorima Monitora, konkurs će biti poništen.

Dobro obaviješteni izvori Monitora objašnjavaju da će konkurs biti poništen zbog grešaka koje je napravila Uprava za kadrove. Jedna od njih je greška napravljena prilikom utvrđivanja da li dugogodišnji policijski službenik Predrag Šuković ispunjava uslove da bude među kandidatima. Uprava za kadrove odgovorila je da je prepreka to što je uslovno osuđivan. Međutim, uslovna kazna izrečena Šukoviću izbrisana je iz registra i njegova je kaznena evidencija čista. Na tu grešku je odmah ukazala Šukovićeva advokatica Marija Radulović.

„Zaključak Uprave za kadrove da Predrag Šuković ne ispunjava uslove iz Javnog konkursa koji je raspisan za radno mjesto Direktora Uprave policije je skandalozan, kaže za Monitor advokatica Radulović.

Objašnjava da je Uprava za kadrove, i pored saznanja da je u odnosu na Šukovića nastupila rehabilitacija i brisanje osude iz kaznene evidencije, zbog čega se isti nesporno smatra neosuđivanim, nezakonito zauzela drugačiji stav.

„Podsjećam javnost da je Šuković ranije osuđen za djelo za koje se postupak vodio po privatnoj tužbi prethodnog premijera Duška Markovića. Ovaj postupak uslijedio je nakon što je državno tužilaštvo povodom iste stvari procijenilo da nema nikakvog osnova za vođenje krivičnog postupka protiv Šukovića.  S obzirom na to da je osuda za ovo djelo izbrisana iz kaznene evidencije, nema bilo kakvog osnova da se Predrag Šuković označava kao ranije osuđeno lice“, navodi ona.

Apsurd u ovakvoj logici Uprave za kadrove je činjenica da je Predrag Šuković i danas u radnom odnosu u Upravi policije, a što ne bi mogao biti da je osuđen za krivično djelo ,,koje ga čini nedostojnim” za rad u državnom organu.

„Zato je očigledno da je cilj ovakve odluke Uprave za kadrove da se iz trke za direktora Uprave policije isključe ljudi čija je profesionalna karijera najbolji dokaz njihove kompetencije za obavljanje najsloženijih poslova u bezbjednosnom sektoru“, kaže Radulović.

Advokatica Radulović kaže da očekuje da Uprava za kadrove bez odlaganja ispravi svoje greške koje nesumnjivo utiču na zakonitost procedure izbora direktora Uprave policije. „U suprotnom, koristićemo sva pravna sredstva koja su nam na raspolaganju, što će bez sumnje značajno prolongirati izbornu proceduru, a što vjerujem nikome nije u interesu“, zaključuje ona.

Iz trke za direktora policije diskvalifikovan je i advokat Dražen Medojević jer je Uprava za kadrove ocijenila da nije imao pet godina rada na rukovodećem mjestu u sistemu policije, suda ili tužilaštva, što zakon propisuje. Na to su oštro reagovali lideri DF-a Milan Knežević i Andrija Mandić, koje je zastupao u sudskim postupcima.

Oni pozvali su premijera Zdravka Krivokapića da poništi odluku Uprave za kadrove ističući da je Medojević od strane bivšeg režima spriječen da bude direktor UP i da se bori protiv organizovanog kriminala i korupcije.

„Advokat Medojević je naš jedini kandidat, dok ostale podržava DPS i parlamentarna manjina. Da li je pošteno da se skrajne jedini kandidat, koga ne mogu vezati za Veselina Veljovića“, pitao je Mandić.

On je naveo i kako vjeruje da će premijer poništiti rešenje Uprave za kadrove. Do toga ipak nije došlo.

Knežević je za odluku i eliminaciji optužio v.d. direktoricu Uprave za kadrove Jovanu Nišavić, za koju tvrdi da je „klasični kadar i aktivista DPS-a”.

I sam advokat Medojević tvrdio je Vijestima da su ga „igrama u početnoj fazi konkursa – eliminisali”, te da je imao sve potrebne uslove da se prijavi na konkurs za direktora UP.

„Od uslova na konkursu kaže se da ko ima najmanje pet godina na rukovodećem mjestu u policiji, sudu, tužilaštvu može da se prijavi. Sudstvo je jedna specifična organizacija i tamo predsjednik suda nije direktor suda, već je prvi među jednakima i on ne rukovodi sudijama. Ako sudija nije rukovodeći kadar, onda ja ne znam ko je. Pogotovo u vrijeme kada sam ja bio sudija kada sam određivao i ukidao pritvor, davao naredbe za pretres, rukovodio jednim ogromnim dijelom odjeljenja za uviđaje i pretrese MUP-a, rukovodio vještacima, koordinirao između ustanova, donosio naredbe za sprovođenje istrage“, naveo je Medojević.

Ukoliko se, kako su to i najavili, advokatski timovi budu žalili Upravnom sudu zbog odluke Uprave za kadrove i liste kandidata koji su ušli u uži izbor za šefa policije, postoji mogućnost da se konkurs obori i postupak vrati na početak.

Izboru šefa policije svakako ne doprinosi ni izjava ministra unutrašnjih poslova Sergeja Sekulovića koji je javno izjavio da među kanididatima ima svog favorita.

 

Testiranje kandidata

Pred komisijom Uprave za kadrove tokom utorka testove su radili Zoran Brđanin, Dragan Klikovac, Dragan Radonjić, Dražen Vuković, Milan Delić, Dragan Arsović, Siniša Kovačević, Vojo Laković i Zoran Braunović. Dan kasnije sa njima je obavljen intervju ali je broj kandidata bio manji, jer je od kandidature odustao Braunović.

Komisija Uprave za kadrove ima rok da u naredna tri dana sačini konačnu listu sa bodovima i izvještajima za sve kandidate, a potom podatke za trojicu najbolje ocijenjenih dostavi ministru unutrašnjih poslova Sergeju Sekuloviću. Nakon tog ministar MUP-a ima rok da za 10 dana obavi intervjue sa trojicom najbolje rangiranih kandidata, a potom da svoj izbor dostavi Vladi. Predlog za imenovanje direktora Vlada je dužna da pošalje Skupštini radi davanja mišljenja o predloženom kandidatu.

 

Do kad će trajati v.d. stanje?

Konkurs za šefa Uprave policije obilježio je rekordan broj prijavljenih kandidata – 19.

Kriminolog Velimir Rakočević smatra da je to mjesto za svakog profesionalca u ovoj oblasti veliki izazov zbog čega žele da sebe vide na toj poziciji.

„Prijavljen je veliki broj vrlo kvalitetnih kandidata što samo potvrđuje da u crnogorskoj policiji postoji znatan broj kadrova sa visokim stručnim kompetencijama. Odabrati najboljeg među njima isključivo na osnovu znanja i sposobnosti koji će biti garant uspješnog funkcionisanja policijske organizacije, biće izuzetno težak zadatak. Ukoliko bi prevagnuli bilo koji drugi kriterijumi osim stručnih, to zasigurno ne bi bilo dobro rješenje“, kaže on.

To što je Uprava policije u v.d. stanju od decembra prošle godine Rakočević vidi kao razlog da se bez odlaganja u zakonito i transparentno sprovedenoj proceduri izabere direktor policije.

„Privremeno rješenje nosi neizvjesnost i nepovoljno utiče na kompletnu službu. U ovom slučaju vršilac dužnosti je policajac od karijere čiji stručni i moralni kvaliteti ne bi trebalo da su upitni ali ipak bez obzira na nesporan kvalitet ovog v.d. to se negativno odražava na funkcionisanje službe, zaključuje on.

Svetlana ĐOKIĆ

Komentari

nastavi čitati
Advertisement

Kolumne

Novi broj

Facebook

Izdvajamo